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Empleo por Vía Migratoria |
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Los Estados Unidos y el Servicio de Ciudadanía e Inmigración (USCIS) puede ser difícil de entender, lleno de leyes confusas y las políticas incoherentes. Desafortunadamente, las leyes laborales de inmigración en los Estados Unidos a menudo son poco confiables y abiertas a la interpretación por los jueces y los funcionarios de inmigración que son responsables de la toma de decisiones en un caso por caso. A pesar de los esfuerzos para simplificar el proceso, en los últimos años, el sistema de inmigración de empleo sigue siendo complicado, con reglas y las cuotas de visados en constante cambio. Desde el 9/11, el empleo y las leyes de inmigración se han vuelto más estrictos de visados y hay mucho menos espacio para el perdón sobre violaciones de empleador. Ahora, más que nunca, se necesita un abogado de inmigración de empleo calificado para ayudarle a entender cuáles son sus opciones y lo que hay que hacer para garantizar un estado de trabajo válido para sí mismo o los empleados que contrate. Ayudamos a los empleadores y los empleados individuales con lo siguiente:
Permisos de Trabajo - Autorizaciones de Empleo Si desea trabajar legalmente en el país y no es ciudadano de EE.UU. o residente legal permanente, usted tendrá que obtener permiso para trabajar legalmente en los Estados Unidos. Nuestros abogados de inmigración de empleo le pueden ayudar a obtener o renovar un permiso de trabajo, también llamado un documento de autorización de empleo. Si usted vive actualmente en México u otro país de América Central y han recibido una oferta de trabajo en los EE.UU., nuestros abogados pueden ayudarle con las visas EB y preocupaciones relativas al empleo de la inmigración. También puede ayudar a los empleadores con la certificación de presentación del trabajo (PERM) las solicitudes y peticiones de los trabajadores extranjeros, el patrocinio de los trabajadores extranjeros, y completar todos los pasos necesarios para contratar legalmente a trabajadores extranjeros. |